ما هي تكلفة الاستقدام من فيتنام إلى المملكة العربية السعودية؟ ما هي خطوات تقديم طلب التوظيف إلكترونياً؟ وبما أن خدمة الاستقدام التي تقدمها المملكة للمواطنين والمقيمين ساعدت في استقطاب العمال من مختلف البلدان، مما سمح لهم بإكمال أعمال معينة وتوفير عمل لآخرين براتب ثابت، فهي مجرد تبادل للخدمات بشرط أن يكون للطرفين حقوق و التزامات الضمان.
تكلفة الاستقدام من فيتنام إلى السعودية
والمقصود بالتوظيف هو طلب العمل من غير جنسيتك. هناك بعض الدول تسمح لمواطنيها بالعمل في المملكة العربية السعودية لما تتمتع به من ازدهار اقتصادي وثقافي مما يضمن لهم حياة طيبة براتب ثابت يتيح لهم تلبية احتياجات أنفسهم وأسرهم.
أما دولة فيتنام فهي من الدول التي يمكن للمواطنين أو المقيمين في المملكة استقدام العمال منها ولكن بشرط أن يدفعوا تكاليف الاستقدام من فيتنام إلى السعودية وهي:
18,000 ريال سعودي
وقد يختلف الأمر حسب طبيعة العمل ونظام وكالة التوظيف التي تتقدم إليها.
ولا يفوتك أيضاً:
إقرأ أيضا:رابط موقع الغرفة التجارية خدمة سند الخدمات الإلكترونية 1446 2025
الأسعار
التوظيف في مساند على أساس الجنسية
متوسط أسعار الرواتب للعمال الفيتناميين
قبل اتخاذ قرار استقدام موظفين من فيتنام، انظر إلى متوسط رواتبهم، والتي تختلف باختلاف طبيعة الوظيفة وجنس الموظف. وذلك لقياس مدى قدرتك على توفير دخل ثابت له. الدخل الشهري، ويظهر ذلك كما يلي:
بالنسبة للعاملات المنزليات متوسط راتبهن 7,000 ريال سعودي، وللرجال 12,000 ريال سعودي.
عندما تتقدم بطلب للحصول على سائق من فيتنام، فإن متوسط الراتب هو 15000 ريال سعودي.
تتراوح أسعار الطهاة من الجنسين من 10,000 إلى 13,000 ريال سعودي.
أما بالنسبة للممرضين المنزليين تتراوح رواتبهم من 85.000 إلى 22.000 ريال سعودي.
شروط نقل العمالة الأجنبية إلى السعودية
لكي يتمكن المواطن أو المقيم في الدولة من استقدام العمال الأجانب في الدول التي تسمح بالاستقدام، يجب عليه استيفاء عدد من الشروط قبل قبول طلبه، وهذا قبل أن يتحمل تكلفة الاستقدام من فيتنام إلى السعودية العربية العربية تدفع. العربية، حيث جاءت الشروط على النحو التالي:
إقرأ أيضا:أقرب محطة بنزين توتال من موقعي الحالي 2025يجب أن يكون لدى المتقدم حساب شخصي على منصة أبشر.
ومن المهم أن لا يقل راتبه عن 7000 ريال سعودي شهرياً، مع إرفاق المستندات التي تثبت ذلك.
يجب على مقدم الطلب إثبات عدم ارتكابه لأية مخالفات، أو قيامه بسدادها إن وجدت.
يجب على الشخص تقديم كشف حساب بنكي للتأكد من حصول الموظف المعين على مستحقاته وأمواله في الوقت المحدد.
الحد الأقصى لعدد العمال الأجانب المطلوب استقدامهم هو 3 للرجال و 2 للنساء.
يجب أن يكون جنس الموظف هو نفس جنس مقدم الطلب، باستثناء أن سيدة سعودية طلبت سائقاً ذكراً.
يدفع مسؤول التوظيف غرامة مالية إذا تجاوز استقدام الموظف مدة العقد دون ترشيحه، لأن ذلك ينتهك حقوق الإنسان.
لا تفوت أيضًا: تفاصيل التوظيف من كمبوديا إلى المملكة العربية السعودية
خطوات تقديم طلب التوظيف على منصة مساند
تسمح المملكة العربية السعودية لمواطنيها والمقيمين بتقديم طلبات استقدام العمالة الأجنبية إلكترونيا، الأمر الذي لعب دورا في توفير الوقت والجهد، ويتم ذلك من خلال منصة مساند المتخصصة في الاستقدام والتأكد من قيام الطرفين بذلك. والالتزام بحقوقهم والتزاماتهم.
إقرأ أيضا:متى يبدأ تعليم الموسيقى في المدارس السعودية 2025منصة مساند هي إحدى مبادرات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والتي تزيد من الطمأنينة لدى الطرفين وإمكانية اتخاذ إجراءات قانونية في حالة مخالفة شروط عقد الاستقدام. للتجنيد من فيتنام إلى السعودية اتبع ما يلي:
-
1- أولا اضغط هنا musaned.com.sa.
2- تظهر الصفحة الرسمية للموقع. انقر فوق اختيار الخدمات.
3- ستلاحظ ظهور نافذة جديدة: قم بالتمرير للأسفل حتى تجد جميع خدمات المنصة ثم اضغط على ابدأ الآن باختيار رحلة التوظيف الموحدة.
4- يطلب منك الموقع الاختيار بين نوع المساعدة التي تريدها. الضغط على نوع الخدمة بما في ذلك التوظيف حسب المواصفات.
5- تحديد نوع العمل الذي تريده. من خلال التوظيف، يمكنك توظيف عاملات المنازل، والطهاة، والسائق، وممرضة المنزل، وأخصائي العلاج الطبيعي وغيرهم من الموظفين.
6- بمجرد تحديد نوع الموظف الذي تريده، سيطلب منك الموقع تحديد جنس الموظف. يجب أن يكون هذا نفس جنس مقدم الطلب وفقًا لمعايير حكومة المملكة.
7- بعد الانتهاء من تحديد الخيارات المناسبة لك، عليك اختيار جنسية الموظف وهي فيتنام، وذلك من خلال البحث عنها بالاسم والعلم والضغط عليها.
8- الآن قم بتدوين رقم الهوية وكلمة المرور الخاصة بك حتى تتمكن من تسجيل الدخول إلى الموقع.
9- سيقوم الموقع بإرسال طلب التوظيف المقدم من قبلك مع التفاصيل المقدمة ويرسل لك رد الموافقة خلال أيام قليلة. لذلك يفضل مراقبة بريدك الإلكتروني لاتخاذ الإجراءات اللازمة بعد الموافقة عليه.
المستندات المرفقة عند الموافقة على طلب التوظيف
بمجرد حصول المواطن أو المقيم في المملكة العربية السعودية على الموافقة على طلب الاستقدام الذي قدمه، يجب عليه تجهيز أوراقه ومستنداته لإرفاقها مع الطلب والموافقة حتى يتأكد المكتب والموظف من فهم مسؤول الاستقدام لشروط تنفيذ العقد . هذه الوثائق هي كما يلي:
إرفاق استمارة التوظيف مملوءة بالتفاصيل المحددة.
نسخة من دفتر العائلة للمواطنين وجواز السفر للمقيمين.
تأشيرة دخول للمستقدم إلى البلاد.
صورة من بطاقة الهوية الوطنية للمواطنين ورخصة الإقامة للمقيمين.
يرجى إرفاق مستند يوضح راتبك الأساسي.
يرجى التأكد من دفع تكاليف الاستقدام من فيتنام إلى المملكة العربية السعودية وإرفاق ما يثبت ذلك.
وجود توقيع الطرفين على عقد الاستقدام.
ويوجد عقد في البند يحدد مدة الاستقدام، والتي يجب ألا تزيد عن 120 يومًا، وبعدها يتم تمديد العقد إذا رغب الطرفان.
ولا يفوتك أيضاً: شركات تأجير الخادمات بالشهر في جدة
طرق التفاعل مع منصة مساند
هناك العديد من الطرق التي يمكن من خلالها للراغبين في التقدم للتوظيف الرد على أسئلتهم، ليتمكن الجميع من اختيار ما هو الأنسب لهم. الطرق هي كما يلي:
رقم خدمة عملاء منصة مساند | 920002866 |
للتواصل مع المنصة عبر البريد الإلكتروني | |
قناة مساند على اليوتيوب | من هنا |
الصفحة الرسمية لمساند على تويتر | بواسطة |
التأكد من استيفاء متطلبات التوظيف سيدفعك إلى تقديم الطلب ويمكنك الاطمئنان إلى أنه يمكنك زيادة نسبة الموافقة مما سيساعدك على الحصول على موظف من فيتنام يساعدك في تنفيذ المهام المحددة بشرط أن يكون نظرا للصلاحيات اللازمة. حقوق.